II Congreso los días 26 y 27 de Septiembre de 2019
Sindicalistas de Base celebrará su II Congreso los días 26 y 27 de Septiembre de 2019 en el municipio de Arona del sur de Tenerife en los términos que establecen las Normas Congresuales aprobadas por el Comité Sindical de Sindicalistas de Base el pasado 5 de Febrero
Con la participación de 151 Delegados/as, incluida la actual Ejecutiva Estatal, que representarán al conjunto de los/as Afiliados/as, y que serán elegidos/as en las Asambleas Precongresuales de empresa o comarcal que se celebrarán a lo largo del mes de Julio.
Sindicalistas de Base se fundo el 5 de Noviembre de 2015 y celebró su I Congreso Constituyente el pasado 11 de Agosto de 2016, han pasado tres años y medio en el que se ha convertido en el referente sindical de miles de trabajadores/as, principalmente en los sectores del Comercio y la Hostelería, y principalmente en la provincia de Santa Cruz de Tenerife, trabajadores/as que están hablando alto y claro con su voto en las Elecciones Sindicales, en las que ya Sindicalistas de Base ha elegido 1.006 Delegados/as, siendo el sindicato ampliamente mayoritario en el sector de la Hostelería de la provincia de Santa Cruz de Tenerife, y habiéndose convertido en poco tiempo en la tercer fuerza en representación sindical en el conjunto de todas las empresas de la provincia de Santa Cruz de Tenerife, prácticamente doblando ya en número de Delegados/as al cuarto sindicato, Intersindical Canaria, con más de 30 años de historia.
Sindicalistas de Base ya cuenta con ocho locales, uno de ellos en Madrid, y presencia y representación en todas las Islas Canarias, con ya 5.000 Afiliados/as, con un crecimiento en 2019 del 10%, que siendo la única fuente de financiación garantizan estatutariamente que sus ingresos son íntegramente destinados a gastos de actividad, estructura y servicios al conjunto de nuestros/as Afiliados/as y Trabajadores/as que representamos, ha mantenido inalterable la cuota mensual de 9 €uros para los/as trabajadores/as contratados a jornada completa y de 5 €uros para el personal contratado a tiempo parcial, no ab
Sindicalistas de Base con firmeza en la negociación ha conseguido en la negociación y firma del último Convenio de Hostelería de Santa Cruz de Tenerife, los grandes beneficios que han acumulado los empresarios del sector turístico en los últimos años se trasladen al salario, con un incremento del 10,25% en los cuatro años de vigencia que llega al 20% en el sector de la Restauración), y a los derechos laborales en empleo, descansos, vacaciones y salud laboral de los más de 60.000 trabajadores/as afectados por el Convenio de Hostelería de Santa Cruz de Tenerife.
La Huelga General de Camareras de Pisos convocada por Sindicalistas de Base en las Navidades de 2017 y la posterior Plataforma por la Defensa de los Derechos y Condiciones de Trabajo de las Camareras de Pisos integrado por diferentes sindicatos y Asociaciones de Camareras de Pisos de Canarias al final dio sus frutos con el trasladado al Convenio de Hostelería todas y cada una de las reivindicaciones de la lucha de las diferentes Asociaciones de Camareras de Pisos en cuanto a la expresa prohibición de la subcontratación a empresas de limpieza o servicios, la obligación de realizar las preceptivas Evaluaciones por parte de los Servicios de Prevención de los Riesgos Ergonómicos por Posturas Forzadas, Manipulación de Cargas y Movimientos Repetitivos, Riesgo y Carga Física y Riesgo Psicosocial, así como la obligación de realizar una expresa medición de tiempos de las tareas de las Camareras de Pisos en los controles de trabajo diario que deben determinar la negociación de una acuerdo que regule y limite su trabajo diario que no ponga en riesgo su Seguridad y Salud Laboral.
Sindicalistas de Base ha defendido también, desde las Mesas Negociadoras del Convenio del Comercio del Textil, Calzado y Piel, y actualmente del Comercio de la Alimentación, con firmeza los derechos de los/as trabajadores/as del Comercio, y ha extendido su presencia y representación sindical a empresas de otros sectores como la Seguridad Privada, el Campo, la Sanidad Privada o las Lavanderías.
Sindicalistas de Base tiene como primer objetivo alcanzar en 2019 la representación sindical que nos permita formar parte de las Mesas Negociadoras del Convenio de Hostelería y del Convenio del Comercio de la Pequeña y Mediana Empresa de la provincia de Las Palmas, con el objeto de que la firmeza de Sindicalistas de Base en las próximas negociaciones de dichos Convenios, cuya vigencia finalizan el próximo 31 de Diciembre de 2019, se trasladen al salario y a los derechos de los/as trabajadores/as afectados/as por su aplicación.
Es lamentable que los últimos Convenios de Hostelería firmados de 2013 a 2019 por CC.OO. y U.G.T. en la provincia de Las Palmas han supuesto, mientras los empresarios del sector han atravesado una etapa dorada acumulando más beneficios que nunca, los salarios de los/as trabajadores/as se han incrementado en ocho años el 7,85%, o lo que es lo mismo una media del 0,98% anual, con una congelación salarial en 2012; mientras que en el Convenio del Comercio de la Pequeña y Mediana Empresa de Las Palmas, con una congelación salarial en 2016, firmado igualmente por CC.OO. y U.G.T. ha supuesto en los últimos seis años un incremento del 6%, el 1% de media anual.
Es de destacar ante la polémica que ha generado las denuncias de CC.OO. de discriminación salarial del nuevo Convenio de Hostelería de Santa Cruz de Tenerife, ya avalado por el informe de legalidad de la Inspección e Trabajo y por su publicación en el BOP por parte de la Dirección General de Trabajo, y los Pactos Salariales firmados en las empresas al amparo de su artículo 32, que tanto el Convenio como los citados Pactos Salariales han sido avalados expresamente por la reforma del artículo 28 del Estatuto de los Trabajadores del Real Decreto Ley 6/2019 publicado en el BOE del 7 de Marzo, que deja claro que “un trabajo tendrá igual valor que otro cuando las naturaleza de las funciones o tareas efectivamente encomendadas, las condiciones educativas, profesionales o de formación exigidas para su ejercicio, los factores estrictamente relacionados con su desempeño y las condiciones laborales en las que dichas actividades se llevan a cabo en realidad sean equivalente” … evidentemente las del Recepcionista, Cocinero/a, Camarero/a, Oficial de Servicio Técnico y Camarero/a de Pisos no lo son.
Sindicalistas de Base próximamente inagurará un nuevo local en la isla de Lanzarote para extender su presencia en la isla y extenderá la cobertura de su Servicio Jurídico IUS Laboralistas de más de 40 años de experiencia en la defensa jurídica de los derechos de los/as trabajadores/as, en el ámbito de toda Canarias, manteniendo los Servicios Jurídicos de apoyo que actualmente tiene en Gran Canaria y Fuerteventura.
Sindicalistas de Base se marca un primer objetivo en cuanto alcanzar los 1.500 Delegados/as en Canarias, y con ello el mínimo del 15%, para alcanzar la condición de “sindicato más representativo” en Canarias en los términos previstos en la Ley Orgánica de Libertad Sindical, y con ello participar en la Concertación Social con el Gobierno de Canarias, llevando la voz de los/as trabajadores/as a través de la firmeza de Sindicalistas de Base a las diferentes Mesas de Sanidad, Enseñanza, Vivienda, Transporte y Carreteras, Dependencia, etc, cumpliendo con el mensaje de Sindicalistas de Base, “contigo en la empresa, contigo en la sociedad”
Sindicalistas de Base presentará a los/as Delegados/as a su II Congreso una Resolución en el ámbito de la convergencia con otros sindicatos de implantación en Canarias como CoBas, SEPCA, SITCA y MSK, con el objetivo a medio plazo de converger en una única fuerza sindical que en el futuro se convierta en el primer sindicato de Canarias, e igualmente con Alternativa Sindical de Trabajadores en el ámbito Estatal para la expansión de nuestro modelo y proyecto sindical en el ámbito estatal.
En Santa Cruz de Tenerife a 31 de Mayo de 2019